Правомерно ли снижение дополнительной части отпуска при работе по вахтовому методу на крайнем севере?

03.02.2017, 00:58

• г. Белгород

Помогите пожалуйста разобраться. Я работаю вахтовым методом в условиях крайнего севера полтора месяца работаю, полтора месяца дома. Предприятие хочет снизить дополнительную часть отпуска основываясь на том, что отпуск исчисляется из фактического нахождения на вахте. Имеют ли право? (Проживаю в нормальных условиях) годовую норму часов отрабатываю.

Читать ответы (1)

В условиях крайнего севера
Работать вахтовым методом
Имеет ли право проживать

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Максимович С.Л. 4.5

03.02.2017, 04:04,

г. Абакан

Только с Вашего согласования согласно ст. 74 ТК РФ - В случае, когда по причинам, связанным с изменением организационных или технологических условий труда (изменения в технике и технологии производства, структурная реорганизация производства, другие причины), определенные сторонами условия трудового договора не могут быть сохранены, допускается их изменение по инициативе работодателя, за исключением изменения трудовой функции работника.

О предстоящих изменениях определенных сторонами условий трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 41 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Правомерно ли снижение дополнительной части отпуска при работе по вахтовому методу на крайнем севере?

Белгород - онлайн услуги юристов