Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как рассчитать цену иска по трудовому спору о восстановлении на работе, учитывая выплаты только по официальному окладу и снижение заработка в справках о доходах

21.02.2017, 15:27
• г. Москва

Как рассчитать цену иска по труд спору о восстановлении на работе? Работодателем выплачивался официально только оклад по труд договору. В справках о доходах физ лица указанны суммы с учетом отпуска за свой счет, т.е. сумма среднемесяцных выплат получается ниже описанной в договоре. Могу ли я в расчете цены иска исходить не из среднего заработка, а из оклада, прописанного в трудовом договоре? При расчете оплаты вынужденного прогула учитываются ли выходные дни? Вообщем нужна помощь...!

Читать ответы (3)
Договор расчета
Оплата вынужденного прогула
Расчет вынужденного прогула
Ответы на вопрос (3):

Добрый день, да, конечно, вы можете расчете цены иска исходить не из среднего заработка, а из оклада, прописанного в трудовом договоре.

Спросить

Здравствуйте. Рассчитывать такое требование должен бухгалтер. Существует порядок рассчета. Можете писать по окладу. Пусть работодатель представляет свой рассчет, если не согласен.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Спросить

Вы можете при расчете цены иска исходить из размера должностного оклада. Если ответчик не будет согласен с таким размером, он может предоставить свой расчет и подать отзыв на иск. Решение по спору будет принимать суд.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги