Виктория
08.06.2015, 03:49
Как поступить в случае, когда основной работник хочет выйти на работу во время отпуска временного сотрудника?
Читать ответы (4)
Как быть если на работе не уведомили о приближении отпуска и работник во время своего отпуска работает.
Если график отпусков составлен своевременно, работника с ним ознакомили под роспись, то повторно уведомлять об отпуске не должны. Но приказ работник должен был подписать. Решайте вопрос о переносе отпуска.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 47 из 47 431 Поиск Регистрация