Алина
20.06.2012, 11:45
Может ли начальник требовать отработать дни, пропущенные по болезни без формального разрешения?
Читать ответы (2)
Заведующая в детском саду при устройстве на работу музыкальным руководителем предупредила, чтобы никаких больничных не было. Заболел ребенок 4 лет, врач очень удивилась, что я отказываюсь от больничного листа и оставляю ребенка дома одного на пол дня. Больничный оформила. Заведующая позвонила и сказала задумайтесь и ищите работу. Правомерно ли?
Здравствуйте! Вы имеете право оформить больничный, если ребенок болеет. По тому факту, что на больничном находитесь, не имеют право уволить.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 54 из 47 430 Поиск Регистрация
