Игорь
03.11.2015, 14:09
Как уволить работницу после продолжительного декретного отпуска и какие компенсации предусмотрены?
Читать ответы (8)
Ситуация: У нас работница была в отпуске по уходу за ребенком. Исполнилось ребенку 1,5 года и она вышла на работу. Отработав 4 месяца она прогуляла месяц и придя после месяца прогула пишет заявление на отпуск по уходу за ребенком до трех лет. Уволить не можем. А за тот месяц прогула ставить прогулы и не платить? Спасибо.
Доброго времени суток. При выходе ее из отпуска вы ее можете уже уволить при наличии оснований. За целый месяц прогулов уже можно уволить по статье. Берите с нее объяснительную.
СпроситьВы ошибаетесь, что не можете уволить. Уволить за прогул можно без проблем и наличие ребенка в возрасте до 3 лет не является для этого препятствием.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 72 из 47 430 Поиск Регистрация