Сестра, находившаяся в отпуске по уходу за ребенком, узнала о закрытии предприятия - права, выплаты и пособия
Сестра находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. в сентябре ребенку исполняется 3 года, она хотела выйти на работу. Пошла на работу уточнить, когда ей можно выходить на работу, а ей сообщили, что предприятие ликвидировалось. Выдали справку о среднем заработке для предоставления в службу занятости и сведения о юрлице. Уволили по ликвидации по статье 81 пункт 1-августом этого года. Сестра спросила, почему её не предупредили, бухгалтер сказала, что высылали всем письма. Пошли в трудовую инспекцию, там сказали, что предприятие закрылось ещё в прошлом году и нужно писать исковое в суд, что бы выплатили пособие. Бухгалтер сказала, что пособие ей не выплатят, т к предприятие закрылось по банкротству. Права ли бухгалтер, и что должны ей выплатить?
Выплаты при ликвидации предусмотрены ст.178 ТК РФ, однако если имело место банкротство, то в большинстве случаев это сделать невозможно в связи с отсутствием средств, если процедура банкротства уже завершена.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 100 из 47 433 Поиск Регистрация
Петрозаводск - онлайн услуги юристов
Начисление пособия от службы занятости в случае увольнения по ликвидации после отпуска по уходу за ребенком
