Сотрудник столкнулся с отказом изменить записи в трудовой книжке - куда обратиться с жалобой?

• г. Самара

Специалист кадровой службы при увольнении сотрудника совершил ряд грубых ошибок в оформлении трудовой книжки. Уже 1.5 месяца сотрудник пытается добиться от бывшего работодателя внесения изменений в записи по увольнению. Кадровик отказывается это делать по необоснованным причинам. В какие инстанции подать жалобу на работодателя с требованием внести изменения в трудовую книжку и, в том числе, изменить дату увольнения на более поздний срок, т.е. на тот день, когда сотруднику будет выдана трудовая книжка, оформленная надлежащим образом?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте, в таком случае вам необходимо обращаться в суд с иском. Также возможна подача жалобы в государственную инспекцию труда.

Удачи вам и всего наилучшего

Спросить

Добрый день. Пожаловаться на действия работодателя можно в Прокуратуру и Государственную инспекцию труда Вашего региона, а также можно оспорить запись в трудовой книжке в суд, что на мой взгляд надежнее.

Спросить

Здравствуйте! В данной ситуации Вы можете обратиться с исковым заявлением в суд, либо до суда подать жалобу в уполномоченный орган (трудовую инспекцию), который обязан рассмотреть жалобу и выдать предписание работодателю об устранении нарушений.

Спросить

Самара - онлайн услуги юристов