Проблемы на новой работе - отсутствие документов и использование КТУ

28.09.2017, 04:39

• г. Тюльган

Поступил на новую работу. Устройство прошло так быстро что рука устала подписывать кучу всяких договоров. Но на руки ни чего не получил. В первый же месяц узнал что используется К Т У. Ребятам с бригады снизили КТУ и они об этом узнали только когда получили зарплату. За питание высчитывают больше чем недбавляют к зарплате. Я знаю что можно получить какой-то перечень документов в соответствие со статьёй 62 ТК РФ. Но возможно ли получить и по какой статье документы на основание каторых повышают или снижают КТУ? И договора о полной материальной ответственности и должностные обязанности сторон? Законно ли использование КТУ? Работаю вахтовым методом. С уважением Станислав.

Читать ответы (4)

Получить документы
Договор о полной материальной ответственности
Договор о материальной ответственности

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Окулова И.В. 4.5

28.09.2017, 04:42,

г. Краснодар

Вы можете ознакомиться с Положением об оплате труда и премировании и другими документами, обратитесь в бухгалтерию с заявлением, с приказами.

Спросить

Не соответствует заданному вопросу.

Юрист

Титов А.В. 4.7

28.09.2017, 04:46,

г. Барыш

Доброго времени суток! Обратитесь в отдел кадров с просьбой ознакомиться с внутренними документами организации, которые регулируют выплату заработной платы. Отказать не имеют права.

Спросить

Не совсем соответствует заданному вопросу

Автор вопроса

Станислав

28.09.2017, 04:56,

г. Тюльган

Возможно получить документы заверенные организацией на руки? А именно: Положение о примирование (КТУ), договор о материальной ответственности, распорядок рабочего дня, права и обязанности работника, договор в соответствие которого принят на работу.

Спросить