Как восстановиться после увольнения по Статье 81 часть 7 и уволиться по собственному желанию, учитывая беременность
Работала в сбербанке кассиром. Уволили по статья 81 часть 7 19.09.2017, но было оформлено заявление по собственному последний рабочий день должен быть 20.09.17. Есть мои виновные действия я с жтим согласна. После увольнения узнала что беременна. То есть на момент увольнения была беременна, но в приказе по незнаю положения указала что беременности нет. Можно ли сейчас восстановиться и уволиться уже по србственному т.к. не могу устроиться на работу да и мое положение уже скоро будет видно, тогда уже точно никто не возьмет на работу. Спасибо.
Уважаемая Наталья, здравствуйте!
Постарайтесь продумать исходя из обстоятельств Вашей ситуации можете ли Вы как-то доказать, что в действительности было увольнение по инициативе работодателя, но оформленное по собственному желанию? Возможно есть переписки, записи разговоров - важны любые зацепки. Если да, то можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.
Жалобу подавайте в 2-х экз, на одном из них просите для себя поставить отметку о принятии (дата, подпись, расшифровка). Второй экз. с отметкой храните у себя как док-во подачи жалобы.
За помощью Вы можете обратиться к выбранному Вами юристу на сайте.
Удачи Вам и всего самого доброго! С наилучшими пожеланиями, юрист Кондратьева Марина.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 93 из 47 431 Поиск Регистрация