Л.Ю
29.08.2014, 15:55
Можно сформулировать заголовок следующим образом - Сотруднику предложили заменить рабочий день
Читать ответы (1)
Заставили написать объяснительную об отказе работать в выходной день, ссылаются на внутреннюю инструкцию организации якобы в ней прописан обязательный выход на годовую инвентаризацию в субботу, воскресенье. Так как я не давал согласие на работу в выходной будет ли что мне за это? Спасибо.
Чтобы соблюдать инструкцию, необходимо чтобы работник с ней был ознакомлен хотя бы. Но и в этом случае думаю, что в трудовом договоре прописано что выходными днями являются суб. и воскр. Поэтому нужен приказ о выходе на работу в выходные и ознакомление с приказом работника. По факту у Вас получилась не объяснительная, а заявление об отказе работать в выходной.
Спросить