Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как выйти из отпуска по уходу за ребенком, когда фирма приостановила деятельность и работодатель предлагает уволиться?

19.10.2017, 14:06
• г. Ульяновск

Хочу выйти из отпуска по уходу за ребёнком 2.6 лет, работодатель говорит фирма приостановила деятельность предлагает уволиться, т.к.платить нечем и директор в административном отпуске, что делать?

Читать ответы (2)
Административный отпуск
Отпуск по уходу
Ответы на вопрос (2):

Вас могут уволить только по ликвидации фирмы с выплатой выходного пособия. Сами заявление не пишите. Вы также можете обратиться с жалобой в гос. инспекцию труда. Расторжение трудового договора с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 Трудового Кодекса)-ст. 261 ТК РФ.

Спросить

Здравствуйте, Владимир.

Вас могут уволить только при ликвидации организации. Сами заявление вы имеете полное право не писать. Вам необходимо написать жалобу в трудовую инспекцию.

С удовольствием могу вас проконсультировать более подробно, офис в городе Ульяновск и помогу составить необходимые документы.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ульяновск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги