Галина Васильевна
09.06.2014, 12:07
Максимальное количество календарных дней отпуска без сохранения заработной платы для работника
Читать ответы (2)
На какое количество суток по закону я могу брать отпуск без сохранения заработной платы? Я получаю второе высшее образование и в кадрах мне сказали что только в счет основного отпуска либо за свой счет не более 14 суток. Основной отпуск использован уже.
На этот вопрос отвечает статья 128 Трудового кодекса Российской Федерации:
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.Спросить