Как оформить изменение срока в трудовом договоре при уже внесенных изменениях к нему
Здравствуйте. В организации оформлены изменения к трудовому договору на определенный срок, допустим год (изменились подразделение и оклад), но в течении работы срок изменился, как можно это оформить. Издать новые изменения к изменениям к трудовому договору или просто издать приказ об изменении срока?
Здравствуйте. Оформляйте в том же порядке как и вносили предыдущие изменения, приказа будет недостаточно, т.к. это опять изменение условий трудового договора. Могут быть вопросы в случае несоблюдения процедуры.
СпроситьСпасибо за ответ. Пришлите, пожалуйста, статьи или выписки из законодательных документов на которые можно ссылаться для доказательства.
СпроситьПолагаю, что в данном случае можно оформить дополнительное соглашение, в котором предусмотреть условия - изменения основного договора.
СпроситьТК РФ Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора
Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
"Изменения к изменениям" не оформляются - всегда только изменения к договору.
СпроситьДоброго дня!
ТК РФ Статья 57. Содержание трудового договораСпроситьЕсли при заключении трудового договора в него не были включены какие-либо сведения и (или) условия из числа предусмотренных частями первой и второй настоящей статьи, то это не является основанием для признания трудового договора незаключенным или его расторжения. Трудовой договор должен быть дополнен недостающими сведениями и (или) условиями. При этом недостающие сведения вносятся непосредственно в текст трудового договора, а недостающие условия определяются приложением к трудовому договору либо отдельным соглашением сторон, заключаемым в письменной форме, которые являются неотъемлемой частью трудового договора.
Юристы ОнЛайн: 114 из 47 429 Поиск Регистрация