Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Сотрудник, устроившийся на работу в 2017 году, хочет уволиться после использования отпуска за свой счет и появления семейных обстоятельств

01.12.2017, 11:12
• г. Санкт-Петербург

Сотрудник устроился на работу 25.09.2017 г.,в этот же день он пишет заявление по семейным обстоятельствам на отпуск за свой счет по 01.12.2017 г. И теперь 01.12.2017 г. сотрудник хочет уволиться.

1.Как правильно его уволить? , начислений никаких не производилось.

2.Как записать в трудовой книжке?

Сотрудник гражданин Украины (работает по патенту)

Читать ответы (1)
Заявление по семейным обстоятельствам
Семейные обстоятельства
Отпуск за свой счет
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Отпуск без содержания на записи в трудовой книжке никак не отражается. Записи вносите на основании приказов о приеме и увольнении.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги