Отработала 2 месяца и и получила расчет в размере 7 рублей, почему?
Этот вопрос задайте своему работодателю, мы не знаем почему получили всего 7 руб. Сравните свой трудовой договор с полученной суммой. Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию или в суд.
Спросить
Это однозначно неправомерно. Даже минимальный размер оплаты труда составляет 7800 рублей. И даже если бы из него согласно статье 138 Трудового кодекса РФ производили удержания, то их размер не превышал бы без постановления суда 20%. Подавайте жалобу в Государственную инспекцию труда.
Спросить
Доброго вам времени суток. В данном случае вам стоит обратиться в трудовую инспекцию по факту выплаты вам смехотворной Суммы. Желаю удачи вам в решении вашего вопроса.
Спросить
Для ответа на этот вопрос необходимо ознакомление с Вашими документами. А именно: с трудовым договором, расчетными листками.
Спросить
Уволилась в июне и не получила оплату за май - правомерно ли такое решение компании?
О задержке выплаты зарплаты и заявлении об увольнении по соглашению сторон
«Проблема расчёта зарплаты - что делать, если на день увольнения пришла меньшая сумма?»
Выплата при увольнении - правомерность размера и расчета
Невыплата расчетов при увольнении - что говорит законодательство?
Окончательный расчет при увольнении по собственному желанию составил (начислен) 20 000 рублей.
Как проверить правильность расчета пенсии, полученного от пенсионного фонда?
Отработала в организации 4 месяца, уволилась из-за отсутствия заработной платы. Расчет так и не получила.