Может ли компания уволить меня по причине наличия детей и стандартов КPI?

• г. Казань

Добрый день! Я трудоустроена потрудовому договору. Работаю в компании год. У меня 2 детей и являюсь опекуном ребёнка-сироты. Муж в июле погиб. Я работаю одна. В компании свои стандарты, постоянно тайные покупатели. По этому поводу постоянно пугают штрафами так называемыми КPI и увольнением. Имеют ли право меня уволить? По работе все выполняю, но вечно чего то не устраивает.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если будет сокращение вашей должности и будут отсутствовать вакантные, то при соблюдении процедуры, предусмотренной трудовым кодексом, могут и уволить.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Казань - онлайн услуги юристов