Здравствуйте! У нас 12 часовой рабочий день. День-затем ночь потом два выходных. Имеет ли право работодатель в выходной день заставлять нас что-либо делать? Работаю медсестрой в псих отделении.

Есть регламентированная норма часов, из которой высчитывается количество часов. Конечно работодатель, не имеет право в выходной день заставлять работать, но если и заставляет, то это должно регламентироваться в переработках, которые тоже имеют свой потолок.

Рабочий день, выходные и права работников - можно ли работодателю требовать выполнения задач в выходные дни медсестрам в псих отделении?

Может ли работодатель изменить мой график работы, учитывая несовершеннолетнего ребенка

Имеет ли работодатель изменить мой график работы? Работаю 13 часовой рабочий день работа вредная (шлифовка на мебельной фабрике) по договору устраивалась 2.2 а теперь хотят сделать 3 дня рабочих один выходной и один опять рабочий два выходных. Законно ли? у меня несовершенно летний ребенок.

Читать ответы (1)

Беременность и работа - допустим ли работодатель требовать совмещение двух рабочих мест?

Я беременна. Работаю по сменно (день, ночь отсыпной, выходной). Чувствую себя хорошо, поэтому не желаю идти на легкий труд. До беременности совмешала два рабочих места (когда отсутствовал мой коллега). Имеет ли право работодатель, сейчас меня заставлять совмещать два рабочих места?

Читать ответы (1)

Рабочий график и отпуск для медсестры в больнице - где искать поддержку и бороться за свои права?

Имеют ли право ставить на сутки затем отсыпной и выходить либо в день либо в ночь? Или ставят ночь затем приходишь домой и в этот же день опять в ночь? Работаю в больнице медсестрой. Выходных 2 в месяц либо вообще один. Как с этим бороться и куда обратиться?

Читать ответы (1)

Имеют ли сотрудники право на полноценные выходные при графике работы 3 через 2?

Имеют ли право заставлять работать в выходной день? Работаю 3 через 2 по 12 часов рабочий день. Имею ли я право па полноценные выходные?

Читать ответы (2)

График смен - 2 дня в день/выходной/2 дня в ночь/выходной

Возможен ли такой график при 8 часовой рабочей смене 2 дня в день/выходной/2 дня в ночь /выходной? Должны ли быть выходные по два дня.

Читать ответы (1)

Справедливость графика и отказ от сверхурочной работы - права палатной медсестры в стационаре

Я работаю палатной медсестрой в круглосуточном стационаре терапевтического отделления.. график: день, ночь, отсыпнной, выходной... В связи с отпусками в медсестер дневного стационара, нас кидают на подмену в дневной стационар, что естествегно отражается на наших выходных... имем ли право отказаться работать сверхурочно.

Читать ответы (1)

Изменение графика работы в психиатрической больнице - переход на 24-часовой рабочий день.

Работаю в псих больнице мед сестрой в крыму нас перевели на 12 часовой рабочий день тоесть день потом ночь но хотим сутки как это можно сделать.

Читать ответы (1)

По закону возможен такой график для водителя: днем 12-и часовой рабочий день, на следующий день в ночь 12 часовой рабочий день

По закону возможен такой график для водителя: днем 12-и часовой рабочий день, на следующий день в ночь 12 часовой рабочий день, потом один выходной?

Читать ответы (1)

Нарушение прав работников - работодатель выполняет незаконные требования?

Я работаю на заводе по сменному графику. Два дня в день и две смены в ночь, каждая смена по 11 часов. Затем четыре дня выходных. Работадатель заставляет работать в выходные дни объясняя это тем что за определенный период - квартал получается не доработка. При этом оплата производиться за эти смены в обычном рамзере. Имеет ли право работодатель так делать?

Читать ответы (1)

Изменение графика работы во вневедомственной охране - допустимость и последствия

Работаю во вневедомственной охране уже 10 лет с графиком день, ночь, с ночи, выходной по 12 часов. Имеет ли право работодатель взять 5 го сотрудника и поменять график на день, ночь, с ночи, 2 выходных? Тем самым сократить количество смен и соответственно заработную плату.. спасибо)

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Рабочий день, выходные и права работников - можно ли работодателю требовать выполнения задач в выходные дни медсестрам в псих отделении?

Ангарск - онлайн услуги юристов