Евгений
29.07.2015, 15:10
Работник выиграл суд по восстановлению на работе и получил определенную сумму за вынужденные прогулы
Читать ответы (1)
Мне вот в таком вопросе. Работодатель уволил не законно 08.01.2018 и я подаю в суд. а вот выплату за вынужденный прогул мне рассчитывать по новому мроту от 07.12 2017 г или по старому.
По тому МРОТ, по которому Вы были приняты на работу согласно приказу и штатному расписанию. Вы должны представить справку о выплаченной заработной плате.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 103 из 47 430 Поиск Регистрация