Здравствуйте. Подскажите пожалуйста на время нахождения военнослужащей в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, могут ли на ее место взять временно другого человека?

Смотря что под этим подразумеваете. Если прием на временную службу - такого не бывает, она вся временная, а на период такого отпуска - командование без согласия военнослужащего, в общем случае, может перевести на это место любого. Равно как и по выходу на службы - у командования нет обязательств предоставления того места службы, с которого уходила в декретный отпуск.

Возможно ли временно замещать военнослужащих, находящихся в отпуске по уходу за ребенком?

Могу ли я получать в период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

Здравствуете, подскажите, пожалуйста после окончания отпуска по беременности и родам мне предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск. Могу ли я получать в период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет Спасписбо за ответ.

Читать ответы (1)

Вопрос о возможности возвращения на работу после окончания отпуска по уходу за ребенком для временного сотрудника

Скажите пожалуйста, имею ли я право выйти на работу по окончании отпуска по уходу за ребенком до 1,6 лет. Но я являюсь временным работником которого приняли на место основного на время нахождения его в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. на моё место приняли другово временного работника и сейчас он работает. Мой отпуск заканчивается 1 декабря 2016 г. что мне делать?

Читать ответы (1)

Возможность получения компенсации за неиспользованный отпуск во время нахождения в отпуске по уходу за ребенком

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет, у меня остались неиспользованные дни отпуска. Могу ли я взять компенсацию за неиспользованный отпуск на момент нахождения в отпуске по уходу за ребенком?

Читать ответы (1)

Вопросы о возможности взятия ежегодного отпуска после последовательных декретных отпусков

В 2009 году я брала отпуск на работе, потом ушла со вторым ребенком в декрет. За время нахождения в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет, я ухожу в декрет с третьим ребенком. В апреле 2012 года отпуск до полутора лет заканчивается. Могу ли я взять ежегодный отпуск?

Читать ответы (1)

Как взять очередной отпуск после отпуска по уходу за ребенком, чтобы не уволили коллегу и не отказали в отпуске?

Хочу взять очередной отпуск после окончания отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет. Работаю в отделе, где два человека (один на моем месте, а у второго по графику отпуск в то же время когда заканчивается мой отпуск по уходу за ребенком). Получается если я уйду в очередной отпуск, то человека работающего за меня уволят, а второй человек уйдет в отпуск по графику и в отделе никого не останется на какое-то время. Я правильно понимаю или можно не увольнять человека, работающего на моем месте? Могут ли мне отказать в отпуске в связи со складывающейся ситуацией?

Читать ответы (4)

Во время нахождения в отпуске по уходу за ребёнком

Доброе время суток уважаемые юристы! Подскажите пожалуйста, во время нахождения в отпуске по уходу за ребёнком, имеет ли право работница воспользоваться правом на оплату проезда к месту использования отпуска и обратно. Заранее спасибо:)

Читать ответы (1)

накапливается ли отпуск за время нахождения в декрете и отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет?

Накапливается ли отпуск за время нахождения в декрете и отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет?

Читать ответы (1)

Вопрос о возможности взять ежегодный отпуск после отпуска по уходу за ребенком и уйти в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет

Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет. На время отпуска на мое место переведён другой сотрудник. Могу ли я по истечении отпуска по уходу за ребёнком взять ежегодный отпуск и, соответственно, все полагающиеся доплаты к нему (материальная помощь), а после этого уйти в отпуск по уходу за ребёнком до 3 лет? Или это невозможно, так как на мое место занимает другой сотрудник?

Читать ответы (1)

Каковы мои права и перспективы работы воспитателем после декретного отпуска?

Я работаю младшим воспитателем временно, человек в отпуске по уходу за ребёнком. Этот человек уже выходит на своё место, а я беременна. Могут меня оставить на рабочем месте, чтобы мне после декрета уйти по уходу до 1,5 лет. Или меня имеют право уволить после декретного отпуска.

Читать ответы (2)

Оставляется ли предыдущая должность после ухода за ребенком и перевода на новую должность в организации?

Если человек вышел из отпуска (по уходу за ребенком) на свое рабочее место (постоянное), через некоторое время перевелся в этой же организации на другую должность (на этой должности человек ущел на время по уходу за ребенком). Остается ли место предыдущее, после выхода человека из отпуска за человеком который был на его месте.

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможно ли временно замещать военнослужащих, находящихся в отпуске по уходу за ребенком?

Мурманск - онлайн услуги юристов