Валерий
27.01.2014, 12:49
Вопрос законности подписания только заявления на увольнение после написания заявления на отпуск по графику
Читать ответы (1)
Я сегодня написал заявление на увольнение 1 апреля и так же написал на отпуск который по графику у меня тоже начинается 1 апреля. Начальник в заявлении подписал уволить 8 апреля законно ли это?
Ну, как же. А 14 дней до увольнения обязаны отработать, забыли об этом?
Законно, посчитайте сами.
Должны предупредить за 14 дней.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 94 из 47 431 Поиск Регистрация