Вопрос о немедленном исполнении взыскания задолженности по зарплате, компенсации среднего заработка и морального вреда
В мою пользу взыскана задолженность по зарплате, средний заработок за время вынужденного прогула компенсация за задержку выплаты зп, компенсация морального вреда. Подлежит ли это немедленному исполнению? Либо исполнительный лист можно получить только лишь после вступления в законную силу?
Здравствуйте. Нет, не подлежит. Исполнительный получите после вступления в силу решения суда. Согласно СТ. 211 ГПК РФ Немедленному исполнению подлежит судебный приказ или решение суда о:
взыскании алиментов;Спроситьвыплате работнику заработной платы в течение трех месяцев;
восстановлении на работе;
включении гражданина Российской Федерации в список избирателей, участников референдума.
Такое решение, как правило, немедленному исполнению не подлежит и взыскать денежные средства можно будет только после вступления решения суда в законную силу.
СпроситьКраснодар - онлайн услуги юристов
Исполнение наличия исполнительного листа по восстановлению на работу, взысканию задолженности за прогул

Вопрос по уплате госпошлины при подаче кассационной жалобы работником
Как получить компенсацию за моральный вред после восстановления в должности?
Судебное заседание о восстановлении на работе и компенсациях - проблемы с исполнительным листом
Суд взыскал сумму зарплаты, компенсацию за несвоевременную выплату и моральный вред - нужна ли индексация прогула
Решением суда восстановлен на работе, но работодатель отказывается выплачивать зарплату за период вынужденного прогула
Сотрудник уволен и восстановлен по суду - возмещение за вынужденные прогулы
