Проблема перехода специалиста по закупкам из декретного отпуска - как решить сложившуюся ситуацию и обеспечить учебу нового сотрудника?

08.08.2018, 20:07

• г. Барнаул

В организации (казенном учреждении) должность специалиста по закупкам для муниципальных нужд. Не служба, а по трудовому кодексу работа. Три года прежний сотрудник была в декрете. Сейчас выйти хочет. Но давно работает новый сотрудник который обучался за счет работодателя ит.п. Электронная подпись на нее. Спецом по закупкам вышедшая из декрета стать не сможет. И закон за три года поменялся и сайт и нюансы. И в организации по сути все поменялось, даже штат процентов на 90. Что делать непонятно. Даже если взять обратно из декрета, так ей учиться надо заново подготовку проходить, ключи ЭЦП на нее оформлять и все прочее и не факт что справиться с такой ответственной должностью. За три года все и позабыла наверное что знала, а сами требования поменялись основательно. И нового работника увольнять жалко - старается сильно. Что можно сделать? Как то отказать можно что нет у нее сейчас подготовки для должности спеца по закупкам? И что делать пока она будет учиться?

Читать ответы (1)

Специалист по закупкам
Трудовой кодекс работа
Муниципальная служба

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Дыкоменко А. Л. 4.4

09.08.2018, 01:24,

г. Екатеринбург

Прежний работник числится в штате, находится в отпуске и вправе выйти на работу НА СВОЮ ДОЛЖНОСТЬ в любое время. Скорее всего новый сотрудник был взят на работу на эту должность временно на период отсутствия до выхода из отпуска прежнего работника.

Если есть возможность сохранить двух специалистов, необходимо внести в штатное расписание изменение с введением еще одной единицы специалиста по закупкам.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 157 из 47 433 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблема перехода специалиста по закупкам из декретного отпуска - как решить сложившуюся ситуацию и обеспечить учебу нового сотрудника?

Барнаул - онлайн услуги юристов