Нарушение трудовых прав - Супруга инженера требует изменения распоряжения директора о выдаче зарплаты ей, а не ее мужу
Супруга инженера Гарина обратилась к директору АО где он работал, с просьбой повлиять на ее мужа, который пропивает заработную плату. Директор распорядился выдавать заработную плату не Гарину, а его супруге. Инженер узнав об этом, обратился в КТС с требованием отменить это распоряжение, т. к. в организации работает он, а не его жена.
Подлежит ли требование Гарина удовлетворению? Может ли быть ограничена трудовая правоспособность работника в данной ситуации?
Здравствуйте, Даниил.
Для решения данной задачи вам следует обратиться к ст. 30 ГК РФ, согласно которой, Гражданин, который вследствие пристрастия к азартным играм, злоупотребления спиртными напитками или наркотическими средствами ставит свою семью в тяжелое материальное положение, может быть ограничен судом в дееспособности в порядке, установленном гражданским процессуальным законодательством. Над ним устанавливается попечительство.
(в ред. Федерального закона от 30.12.2012 N 302-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Он вправе самостоятельно совершать мелкие бытовые сделки.
Совершать другие сделки он может лишь с согласия попечителя. Однако такой гражданин самостоятельно несет имущественную ответственность по совершенным им сделкам и за причиненный им вред. Попечитель получает и расходует заработок, пенсию и иные доходы гражданина, ограниченного судом в дееспособности, в интересах подопечного в порядке, предусмотренном статьей 37 настоящего Кодекса.
(в ред. Федерального закона от 30.12.2012 N 302-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
В данном случае, требование супруги удовлетворению не подлежит, а действия директора неправомерны, поскольку только по решению суда супруг может быть ограничен в дееспособности.
Трудовая правоспособность, это способность иметь трудовые права и обязанности. Пока он не будет ограничен в дееспособности по решению суда, его трудовая правоспособность ограничена быть не может.
СпроситьСанкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Может ли быть ограничена трудовая правоспособность работника при изложенных обстоятельствах?
Ограничение трудовой правоспособности работника - проблема и способы решения с учетом статей Трудового кодекса РФ
Директор завода реагирует на пропивание заработной платы слесарем, выделяя его жене ежемесячные выплаты
Узнав об этом, Беляев обратился в комиссию по трудовым спорам с требованием отменить это распоряжение.
Директор распорядился заработную плату мужа выдавать ежемесячно не ему, а мне.
Ограничение трудовой правосубъектности работника и решение КТС
