Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Проблемы с выплатой отпускных после долгого стажа работы на хлебозаводе

30.08.2018, 18:52
• г. Прохладный

Я устроилась на хлебозавод 30.09.2002 году. В первый отпуск я пошла в декабре, через 13 месяцев. Отработала я на этом заводе 16 лет. В этом году мне дали отпуск с 29 июля по 29 августа. 14 августа я написала заявление по собственному желанию. Отпускные я до сих пор не получила. Вчера, 29.08, я пошла забирать трудовую и узнать, когда мне выплатят отпускные. Мне в бухгалтерии сказали, что мне их пересчитают и вычтут, т.к я должна была увольняться в тот месяц, когда я устроилась. Так ли это?

Читать ответы (1)
Заявление по собственному желанию Заявление по собственному Первый отпуск
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

Отпускные Вам должны были выплатить перед уходом в отпуск. В соответствии со ст.136 Трудового кодекса РФ оплата отпуска производится не позднее чем за три дня до его начала.

А полный расчет с работником производится в день увольнения, ст.ст.84.1, 140 ТК РФ.

При этом, в соответствии с Правилами об очередных и дополнительных отпусках

2. Возможны случаи, когда работник увольняется до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил отпуск. В этих случаях при расчете наниматель вправе из заработной платы произвести удержание за неотработанные дни отпуска.

Отпуск рассчитывается - 28 календарных дней за 12 месяцев работы. То есть, за каждый месяц чуть больше 2-х дней. Соответственно, удержание возможно за один месяц в Вашем случае.

Благодарю за Ваше обращение.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Вячеслав
23.07.2009, 18:01

В этом году она пошла в отпуск а после отпуска ей сказали в бухгалтерии т.к.

Моя мама увольняется с государственного медучреждения, (написала заявление по собственному желанию с 1 августа) Проработала 22 года.-пенсионерка. В этом году она пошла в отпуск а после отпуска ей сказали в бухгалтерии т.к. она не отработала 11 месяцев а только 10 месяцев в этом году, она должна половину зарплаты или отрабатывать бесплатно 2 недели. Правильно ли это?
Читать ответы (1)
Светлана
01.10.2012, 07:46

Недоработка по отпуску - почему я должна вернуть деньги за отпускные?

Работала в школе 10 лет. Когда поступила на работу, через полгода пошла в отпуск, мне заплатили отпускные полностью, тогда отчёт шёл за 3 последних месяца. Поступила в январе, в августе отпуск. И так каждый год в июле или августе уходила в отпуск. Уволилась в этом году, в сентябре. В отпуске была в июле. Теперь бухгалтер сказала, что пересчитает мои отпускные и высчитает из сентябрской зарплаты деньги, так как я не доработала до января, а отпускные заплатили с января по январь. Мне ничего в этом не понятно, как такое может быть, я же отработала полностью год до отпуска? Разъясните мне пожалуйста.
Читать ответы (1)
Наталья
12.10.2009, 07:59

Вопрос о праве на расчет заработной платы при длительных перерывах в работе

Принята на работу с января 2005 года, в феврале 2005 года ушла в декрет, вышла на работу в октябре 2006 года, в отпуск пошла с 1 по 28 июля 2007 года, затем отпуск был с 1 по 28 июня 2008 года, с 1 марта 2009 года, я уволилась. Бухгалтери предприятия мне расчет не сделала, обьяснила это тем, что я в июле 2007 года была в отпуске (отпускные расчитаны за год), но я не праработала 11 месяцев. Павы ли работники бухгалтерии, и положен ли мне расчет. Спасибо.
Читать ответы (1)
Анна
07.07.2020, 17:56

Сотруднику уменьшили отпускные в два раза из-за предыдущих ошибок в бухгалтерии - возможно ли такое и что говорит закон?

Работаю уже 11 лет, была оформлена в 2009 г 15 февраля. В этом году пришли отпускные (отпуск с 13 июня по 13 июля) в 2 раза меньше. Бухгалтерия объясняет, что это потому что я 11 лет назад получила первые отпускные в полном размере, без учёта того что я не отработала 1 год (ТИПО мне давали каждый год авансом, а в этом году все решили подравнять) пояснили что если я буде увольняться, то я должна буду отдать ужереждению, ту часть отпускных, которые мне как-бы давали авансом каждый год. Такое вообще возможно? Есть же статья 139 тк, там расчёт берётся за предыдущий год. Могли ли у меня в этот раз удержать отпускные в связи с тем, что в 2009 году мне дали отпускных больше, чем подагалось? 3 аранее благодарю. Анна.
Читать ответы (2)
Вита
10.09.2022, 17:47

Как правильно считать отпусные - мои ошибки или ошибка работодателя?

Отработала больше 6 месяцев и пошла в плановый летний отпуск на 3 месяца. Попросили написать заявление на отпуск без сохранения зарплаты. Я не хотела писать, но мне сказали, что уволят. А так получу все равно отпускные. Мне начислили за июнь, июль, а за август нет. После отпуска хотела выйти на работу, но меня уволили. Я сказала, что бы мне выплатили отпускные, а мне ответили, что ничего не должны. Сказали, что это я им должна. Это я не права, или они. Как считать отпусные.
Читать ответы (3)
Марина
14.09.2015, 22:29

Проблема с получением зарплаты и переплатой - вычет из отпускных?

У меня такая проблема-3 августа на работе я получила 2 тыс. рублей,12 августа-5 тысяч,17 августа-6599 руб. (зарплата за июль) квиток не дали. Сегодня я узнала. Что мне должны были на руки выдать 11599 руб. т.е. переплатили 2 тысячи. В бухгалтерии сказали, что вычтут эти деньги из отпускных (в отпуск ухожу с 21 сентября). если бы я не пошла разбираться в бухгалтерию из-за квитка никто бы об этом и не узнал. Так должны ли у меня вычитать эти деньги? Если да, то должны ли это как-то документально провести? Спасибо.
Читать ответы (7)
Инга
07.10.2015, 09:26

Отпущенная в отпуск работница МДОУ пытается определить, должна ли она возместить часть полученных отпускных

Отработала в МДОУ 8 месяцев. Ушла в отпуск, получила отпускные. В отпуске написала заявление на увольнение. Заведующая говорит, что я должна отдать часть отпускных, так как не отработала полный год. Так ли это? Я состою в профсоюзе.
Читать ответы (2)
Вероника
09.06.2021, 16:24

Уволилась по желанию, но не получила расчёт - связано ли это с неизъявлением трудовой книжки и получу ли я свои деньги?

Я по-собственному желанию уволилась 1 июня. Расчёт так и не получила (отработала месяц и плюс ещё должны быть отпускные), но я ещё не забирала свою трудовую книжку. Связанно ли это? Трудовую смогу забрать только через неделю Я получу свои деньги?
Читать ответы (2)
Ольга
23.07.2012, 08:01

Что будет с выплатой отпускных при увольнении после декретного отпуска?

Я в 2008 году в августе устроилась на работу в детский сад воспитателем. В июле пошла в отпуск, в августе 2009 ушла в декрет. В марте 2012 года вышла на работу ребенку еще нет 3 лет. 10 июля 2012 года пошла в отпуск Теперь после окончания отпуска хочу уволиться буду ли я что нибудь должна предприятию (отпускные)? Спасибо за ответ. Останусь ли я должна предприятию при увольнение.
Читать ответы (1)
Абаз
18.01.2016, 20:16

Вопрос о компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении по собственному желанию после предыдущего отпуска в конце 2015 года

Был в отпуске за период работы с июля 2014 по июль 2015 год. Увольняюсь по собственному желанию в конце декабря 2015 года. Положена ли компенсация за неиспользованный отпуск за период работы с августа по декабрь месяцы. Ведь 6 месяцев после отпуска не прошло и к тому же был в отпуску с 9 ноября по 22 декабря. То есть отработано-то всего лишь август-сентябрь-октябрь 2015 года. Положена ли компенсация за неиспользованный отпуск за эти месяцы работы после предыдущего отпуска при увольнении по собственному желанию.
Читать ответы (1)