Продление рабочего дня и совмещение полставок в Федеральной больнице - вопросы оправданности и возможности расторжения соглашения

• г. Москва

Работаю медсестрой-анестезистом в Федеральной больнице. В договоре прописана норма часов в неделю-39.При трудоустройстве ещё дали подписать соглашение на дополнительные полставки. Дежурств нет, но рабочий день продлевают до 12 часов (вместо 7.48). И по 12,а порой и по 14 часов приходится работать 3-4 дня подряд. Рабочая неделя пятидневная.

Правомерно ли это? И могу ли я расторгнуть соглашение на совмещение, убрав эти полставки?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Можете отказаться от совмещения. Только с согласия может быть переработка. Обратитесь в инспекцию труда.

Спросить

Юристы ОнЛайн: 20 из 47 431 Поиск Регистрация

Москва - онлайн услуги юристов