Фирма отказывается выплачивать заработную плату и нарушает трудовые права сотрудников

Помощь в получении невыплаченной зарплаты для работника без официального трудового договора

Помогите пожалуйста в такой ситуации. Мой брат работает водителем на личном грузовом автомобиле, в организации устроен не официально, договор не заключал, отработал месяц и решил уволится, директор отказывает ему в выплате заработной платы, кормит завтраками уже месяц. У него сохранены путевые листы подтверждающие факт работы. Что нам делать в этой ситуации. Заранее благодарю за ответ.

Читать ответы (1)

Несоблюдение законодательства и невыплата зарплаты - как бороться с непорядочным работодателем?

Я планирую увольняться. Оффициально я не устроена. Мне в этом отказали. Проработала я 3 месяца.. Работодатель не планирует выплачивать мне зарплату. Я понимаю, что взыскать её будет очень сложно, но по крайней мере пожаловаться на такого работодателя стоит. Куда мне стоит обратиться и каккими статьями оперировать, учитывая: Что организация не ведет бухгалтерию. У них нет ни одного закрывающего первичного документа. На всех письмах липовые подписи. Кассы в магазинах не опломбированы. Налоги не платятся. Сотрудники (большинство) не устроены оффициально, а те, кто устроен, и увольняются не отдают Трудовые книжки по 3 месяца. У меня имеется вся переписка с постовщиками, все книги продаж и вся информация по заказам и клиентам.

Читать ответы (1)

Иностранная фирма предлагает сотрудникам уволиться и подписать новые трудовые договора с невыгодными условиями - что делать?

Нашу компанию купила иностранная фирма. Все сотрудники нашей компании числились в фирме "А", иностранцы создают фирму "Б" со своим названием и теперь хотят перевести всех сотрудников туда. Для это предлагают всем написать заявления на увольнения по собств. Желанию из компании "А", а после подписать новые трудовые договора с компанией "Б". В другой договор внесли пункты, которые не устраивают текущий персонал. Например, о том что работники могут привлекаться к работе в неурочное время и ночное (очень не устраивает что персонал уходит в 18:00) и тд. Причем ставят вопрос таким образом, кто не подпишет новый договор - до свидание. Как быть? На предприятии работает 100 чел. Спасибо. Ждем Вашего ответа.

Читать ответы (1)

Вопросы и проблемы с выплатой официальной заработной платы и черной зарплаты в организации мужа

Добрый день. Подскажите. Мой муж работает в орнанизации 8 месяцев, официально по трудовому договору с официальной заработной платой 14000 (на руках 2 трудовых договора, т.к.бухгалтер исполняет обязанности и отдела кадров, и в связи с изменениями минимальной заработной платы с 12000 на 14000 она изменила трудовой договор, вместо дополнительного соглашения.). Получает он на руки еще и черную заработную плату в конверте. Сейчас 8 февраля официальной заработной платы еще даже за декабрь не было, еще выдали справку о заработной плате за 3 месяца в январе оказалось что мало количества рабочих дней и исходя из этого написали 11250 рублей за январь. Собирается увольняться, это понятно что черную ему не выплатят. Можно ли обойти чтобы он не отрабатывал 2 недели, законно ли что в январе из-за праздников зп маленькая (у него 5 дневная рабочая неделя)? И как можно повлиять на выплату хотя б официальной заработной платы?

Читать ответы (1)

Если фирма А оказывает фирме Б услуги по предоставлению персонала, а этот персонал не является сотрудником фирмы А

Если фирма А оказывает фирме Б услуги по предоставлению персонала, а этот персонал не является сотрудником фирмы А, а также этот персонал будет работать на фирму Б без заключения трудового договора в течение короткого срока, каким договором это будет опосредовано? Нужно ли фирме А заключать какой-либо договор с этим персоналом или же она может выступить просто как посредник и пригласить этот персонал грубо говоря с улицы? Заранее благодарю.

Читать ответы (1)

Проблемы с выплатой заработной платы - отсутствие договора и зависимость свидетелей

Работал по устному соглашению у индивидуального предпринимателя по производству мебели, работал на его станках и пользовался всем его инструментом и оборудованием, размер заработной платы был оговорён устно, договора нет. Сначала работодатель платил исправно, потом начал тянуть с выплатой. Мне это не понравилось и я прервал трудовые отношения. ИП не выплачивает остатки зарплаты уже три месяца всё кормит обещаниями. Есть свидетели того, что я у него работал, но они могут отказаться от свидетельствования, так как очень зависимы от работодателя, и работают тоже без договоров. ИП официально зарегистрирован в налоговом органе. Что можно сделать в данной ситуации.

Читать ответы (1)

Нарушение условий договора на строительство - что делать, если заказчик не выполняет обязательства?

Мы заключили договор со строительной фирмой на строительство дома. Срок договора истек 23 ноября, а стоит только фундамент. Заказчик не выполняет свои обязательства, кормит обещаниями и по факту ничего не делает. Как быть в таком случае? В договоре не прописан процент неустойки.

Читать ответы (1)

Как правильно ознакомить сотрудников с увеличением заработной платы и надо ли делать допсоглашения к трудовому договору.

В нашей компании с каждым сотрудником заключен трудовой договор и в нем указана заработная плата. Далее были увеличения заработной платы согласно штатному расписанию. Как правильно ознакомить сотрудников с увеличением заработной платы и надо ли делать допсоглашения к трудовому договору. Заранее спасибо.

Читать ответы (1)

Как получить свою заработную плату, если работник не официально трудоустроен и задерживают выплаты

Муж работает не официально, стали задерживать зарплату, и кормить обещаниями, каждый раз день выдачи зар. платы переносится... что делать? Как можно получить свои отработанные деньги, пока он до сих пор там работает. Ни труд. Договора ничего у нас от них нет.

Читать ответы (2)

Сотрудники кадрового агентства без денежных поступлений и трудовых документов - как уволиться и получить заработанные деньги?

Являюсь новым сотрудником кадрового агенства, работаю уже больше месяца, денежных поступлений, приказа и трудовой договор в глаза не видела, в трудовой до сих пор не проставлена запись о приеме. Т.к. головной офис находится в другом городе, говорят что все отправили, ждите, в общем кормят обещаниями. Хотим увольняться всем коллективом, т.к. ситуация одинакова для всех. Подскажите как лучше поступить? Как увольняться, чтобы получить свои заработанные деньги. Спасибо.

Читать ответы (1)

Фирма отказывается выплачивать заработную плату и нарушает трудовые права сотрудников - поиск совета у адвокатов/юристов

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Помощь в получении невыплаченной зарплаты для работника без официального трудового договора

Несоблюдение законодательства и невыплата зарплаты - как бороться с непорядочным работодателем?

Иностранная фирма предлагает сотрудникам уволиться и подписать новые трудовые договора с невыгодными условиями - что делать?

Вопросы и проблемы с выплатой официальной заработной платы и черной зарплаты в организации мужа

Если фирма А оказывает фирме Б услуги по предоставлению персонала, а этот персонал не является сотрудником фирмы А

Проблемы с выплатой заработной платы - отсутствие договора и зависимость свидетелей

Нарушение условий договора на строительство - что делать, если заказчик не выполняет обязательства?

Как правильно ознакомить сотрудников с увеличением заработной платы и надо ли делать допсоглашения к трудовому договору.

Как получить свою заработную плату, если работник не официально трудоустроен и задерживают выплаты

Сотрудники кадрового агентства без денежных поступлений и трудовых документов - как уволиться и получить заработанные деньги?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59