Сергей
04.12.2002, 10:44
Получается, что двухмесячный срок предупреждения об увольнении может быть выдержан, а приказ возможен позже...
Читать ответы (1)
Муж ознакомился с приказом (и подписал) об увольнении по сокращению штата. Теперь в отделе кадров говорят, что такого приказа не было и он должен продолжать работать, но на другом участке.
Обратитесь в инспекцию по труду и в Прокуратуру. Если налицо факт подлога, есть свидетели - работодатель будет отвечать по закону.
СпроситьСам приказ не является основанием для переводе,
СпроситьЮристы ОнЛайн: 100 из 47 431 Поиск Регистрация