Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Производственный вид кадрового приказа о переводе сотрудника на полную ставку основной работы

11.04.2019, 11:06
• г. Нальчик

У меня такой вопрос если сотрудник был принят на 0.8 ставки на основную работу в учреждении ранее, и на данный момент хотят его перевести на 1 ставку, подскажите как в производственном виде в кадровом приказе должен быть написан текст?

Читать ответы (1)
Принять на работу
Кадровые приказы
Основная работа
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте.

Пусть Ваш работник напишет заявление о переводе его на полную ставку, а затем издайте приказ по личному составу о переводе и укажите дату перевода.

Оформите также дополнительное соглашение к трудовому договору, в котором будет указано, что работник переведен на полную ставку.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 32 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Нальчик - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги