Я многодетная мама 3-х детей, детям 1,4 и двум 1 месяц. Официально не работаю. Папа находится в отпуске по уходу за ребёнком на не полном рабочем дне. Может ли в этой синуации дополнительной уйти в отпуск по уходу за ребёнком бабушка на полный день, чтобы помогать с детьми?

Может ли в этой синуации дополнительной уйти в отпуск по уходу за ребёнком бабушка на полный день, чтобы помогать с детьми?

Может ли мама уйти в отпуск по уходу за ребенком, если бабушка уже находится в отпуске по уходу и получает пособие

Если бабушка находится в отпуске по уходу за ребенком и получает пособие, то может ли мама уйти в отпуск по уходу за ребенком (без выхода из отпуска бабушки), но при этом не получать пособие.

Читать ответы (2)

Возможно ли переоформление пособия на бабушку при работе мамы и желании папы выйти на работу?

Муж находится в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет, я (мама ребенка), работаю на полном рабочем дне, муж хочет выйти на работу, на полный рабочий день. Можем ли мы переоформить пособие на бабушку?

Читать ответы (1)

Возможность работы бабушки и ее уход за ребенком в отпуске по уходу за ребенком и отпуске по БиР

Может ли работающая бабушка уйти в отпуск по уходу за ребенком со дня рождения ребенка, пока мама ребенка находится в отпуске по БиР?

Читать ответы (1)

Возможен ли отпуск по уходу за вторым ребёнком до трёх лет для работающей бабушки?

Мама двойни (детям 2 года 4 месяца) находится в отпуске по уходу за одним ребёнком до трёх лет. Может ли работающая бабушка взять отпуск по уход за вторым ребёнком до трёх лет.

Читать ответы (1)

Муж находиться в отпуске по уходу за ребёнком до полутора лет на 7 часовом рабочем дне может уйти в очередной отпуск.

Муж находиться в отпуске по уходу за ребёнком до полутора лет на 7 часовом рабочем дне может уйти в очередной отпуск.

Читать ответы (1)

Отказ кадровика включить дополнительные дни в отпуск после отпуска по уходу за ребенком

Пож-та, правомерны ли действия кадрового работника. Женщина выходит из отпуска по уходу за ребенком, по согласию с руководством сразу идет в ежегодный оплачиваемый отпуск. Согласно ст. 119 ТК РФ она находится на ненормированном рабочем дне и имеет 3 дня дополнительно к ежегодному отпуску. Но кадровик отказывается включать эти 3 дня в отпуск, т.к. работница находилась в отпуске по уходу за ребенком и фактически не работала. Прав ли кадровик?

Читать ответы (1)

Возможность взять отпуск по уходу за ребенком для мужа во время отпуска по беременности и родам

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и в скором времени планирую уйти в отпуск по беременности и родам. Из отпуска по уходу неистраченными остаются 2 месяца. Может ли мой муж на своей работе взять отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет с назначением пособия, при этом сохранить не полный рабочий день, на эти 2 месяца? В это время я буду находиться в отпуске по беременности и родам. Спасибо!

Читать ответы (1)

Оформление отпуска по уходу за ребенком - возможно ли одновременное пребывание в отпуске для мамы и бабушки?

Может ли бабушка оформить отпуск по уходу за ребенком, если мама ребенка находится в этом отпуске? От пособия мама ребенка отказывается, чтобы бабушка оформила его на себя! Могут ли мама и бабушка одновременно находится в отпуске по уходу за ребенком? Какой закон это регламентирует? Заранее спасибо!

Читать ответы (2)

Право на ежегодный отпуск при работе на неполную занятость в отпуске по уходу за ребенком

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком и работаю на неполном рабочем дне все официально. Положен ли мне ежегодный отпуск отпуск?!

Читать ответы (2)

Как правильно оформить заявление на повторный отпуск по уходу за ребенком при работе на неполном рабочем дне?

Работая на неполном рабочем дне во время отпуска по уходу за ребенком. Хочу обратно уйти в отпуск по уходу. За сколько дней мне нужно писать заявление?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Может ли в этой синуации дополнительной уйти в отпуск по уходу за ребёнком бабушка на полный день, чтобы помогать с детьми?

Москва - онлайн услуги юристов