Как быть, если бухгалтер отсутствует в день увольнения сотрудника?

• г. Москва

Сегодня мой крайний день работы, т.к. увольняюсь по собственному желанию. Заявление подписано руководителем. Но бухгалтер в отпуске. Кто тогда меня меня сегодня рассчитает при увольнении?

Ответы на вопрос (3):

Здравствуйте! Кассир на вашем предприятии либо помощник бухгалтера.

Спросить
Пожаловаться

Добрый день. Ну не ваша это печаль, что она в отпуске, пусть директор рассчитывает. Это обязанность работодателя вас рассчитать в последний рабочий день и выдать трудовую книжку.

Спросить
Пожаловаться

Ольга Владимировна, в законе не написано, кто из сотрудников работодателя должен этим заниматься. Это должен сделать работодатель. А уж кто именно - это ему решать. Хоть бы и уборщица...

Спросить
Пожаловаться

Я сегодня 30.04.19 г. работаю крайний день, увольняюсь по собственному желанию. Заявление подписано руководителем. Идет инвентаризации с 29.04 по 04.05. Я должна присутствовать на инвентаризации с 01.05 по 04.05?

Заявление об увольнении по собственному желанию написано и подписано руководителем за 2 недели до предполагаемой даты увольнения. Может ли приказ об увольнении быть написан за 1 день до даты увольнения.

Если я с 01.07.2022 по 31.07.22 буду находиться в очередном основном оплачиваемом отпуске и подам заявление об увольнении по собственному желанию в первый день отпуска т.е. 01.07.22.

Могу ли я указать датой увольнения 31 июля, при этом этот день выходной-воскресенье.

Или работодатель обязан меня уволить ровно через две недели 16.07. и я не догуляю отпуск? Заявление на очередной отпуск уже подписано, про увольнение пока молчу, хочу заявить об этом во время отпуска.

Написал заявление об увольнении по собственному желанию в этот же день позвонил в бухгалтерию мне сказали что главный бугалтер ушла в отпуск и ни кто мне до 10 августа расчетные деньги не рассчитают, подскажите пожалуйста как быть.

Увольняюсь с работы, написала заявление по собственному желанию. При получении трудовой книжки бухгалтер просит под ее записью в трудовой - Уволена по собственному желанию чтоб я написала Ознакомлена и расписалась Правомерно ли действие бухгалтера?

Сотрудник, находящийся в отпуске, написал заявление об увольнении по собственному желанию. Дата увольнения - последний день отпуска, приходящийся на выходной - воскресенье. Каким днем бухгалтер должен произвести окончательный расчет с сотрудником (пятницей или понедельником)?

Если я с 01.07.2022 по 31.07.22 буду находиться в очередном основном оплачиваемом отпуске и подам заявление об увольнении по собственному желанию в первый день отпуска т.е. 01.07.22.

Могу ли я указать датой увольнения 25 июля или 29 или 31 июля.

Или работодатель обязан меня уволить ровно через две недели 16.07. и я не догуляю отпуск? Заявление на очередной отпуск уже подписано, про увольнение пока молчу, хочу заявить об этом во время отпуска.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Увольнение с формулировкой "отпуск с последующим увольнение по собственному желанию". Начала отпуска с 01.04.19 г. День увольнения - последний день отпуска.

Вопрос. 1. Когда с работником должен быть произведен расчет и выдана трудовая книжка.

2. Вправе ли работодатель отказать в расторжении трудовых отношений с такой формулировкой?

Место работы - Крайний Север.

Мне предложили уволиться по собственном желанию. Работаю посменно 2 через 2 в частной структуре. До пенсии осталось 3 года. Сегодня написала заявление на увольнение. А завтра по графику моя смена. Мне нужно выходить на работу. Пока мое заявление не подписано руководителем?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение