Кустова Евгения Николаевна
28.12.2017, 09:31
Дополнительное соглашение вступает в силу с 19 декабря 2016 года - как быть, если договор был подписан в декабре 2016 года
Читать ответы (4)
Если срок срочного трудового договора истек в декабре 2018 г, а работодатель в марте 2019 года подписывает с работником дополнительное соглашение об изменении срочного трудового договора и указывает дату окончания 31 мая 2019 г. Правомерно ли это дополнительное соглашение. Или договор стал бессрочным?
Какие были первоначальные основания для заключения срочного договора? Если они были утрачены, то вероятно договор трансформировался в бессрочный. Кроме того, работодатель должен был уведомить вас об окончании срочного договора.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 48 из 47 429 Поиск Регистрация