Оплата рабочего времени на дочернем предприятии Норильского никеля - законность штрафов за ранний подъем

• г. Москва

Вопрос такой, работаю на дочернем предприятии норильского никеля, Норильск Никель Ремонт, под земелей, нам сделали график по 11 часов,40 часовая неделя, оплачивают нам 11 часов, время смены идет с момента захода в клеть и закрытие смены с момента поднятия на поверхность, но организация нас штрафует денежно, за то что мы опускаемся в 21-30,поднимаемся в 8-30 утра, они считают что это ранний подъем, заставляют подниматься на 40 минут позже, и это время переработки не кто не оплачивает. Так как это внутрений распорядок компании. Это вообще законно? В тк рф написано что смена идет с момента спуска и подъема. Но компании плевать. Сейчас хотим написать в комиссию по трудовым спорам. У вас хотел узнать кто тут прав кто нет. и вообще законно они это делают.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Принуждать к работе в дополнительное время работодатель не вправе и Вы можете отказаться от переработок. Внутренние локальные правила нарушают нормы ТК РФ, которые обязательные для исполнения.

Вам стоит написать коллективную жалобу, т.к. будет рассмотрена в более кратчайшие сроки, чем отдельная жалоба от одного работника. Работодателя привлекут по ст. 5.27 КоАП РФ.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов