Евгений
04.08.2015, 04:41
Какие права имеет временно принятый сотрудник, находящийся в положении, при увольнении основного работника?
Читать ответы (1)
Скажите пожалуйста. В данный момент я сижу в декретном отпуске. Ребенку 1,5 года имеют ли права уволить меня с работы в связи с выходом основного работника.
Трудовой договор, заключенный на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, прекращается с выходом этого работника на работу. Данное увольнение не является инициативой работодателя, истечение срока трудового договора в связи с выходом основного сотрудника является самостоятельным основанием прекращения срочного трудового договора, но по Вашему заявлению, работодатель обязан продлить срочный трудовой договор до окончания отпуска по уходу за ребенком.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 66 из 47 431 Поиск Регистрация