Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отсутствие заявления о пособии на уход за ребенком до 3 лет - возможность работодателя не выплачивать пособие?

03.07.2019, 21:57
• г. Санкт-Петербург

Может ли работодатель не выплачивать пособие по уходу за ребенком до 3 лет? Если нет заявления от работника о пособии, а только заявление на отпуск?

Читать ответы (2)
Работодатель не выплачивает пособие по уходу за ребенком
Работодатель не выплачивает пособие по уходу
Работодатель не выплачивает пособие
Ответы на вопрос (2):

Доброй ночи, Надежда! Да, может не выплачивать. Согласно ч.6 ст.13 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ заявление работника - один из документов, которые необходимо подать застрахованному лицу для назначения пособия.

Спросить

Здравствуйте. Пособие по уходу за ребенком выплачивается только до 1,5 лет, а не до трех. А вот отпуск по уходу, действительно, предоставляется до трех лет.

Перечень документов, которые должен предоставить работник для назначения пособия указан в п. 54 Приказа Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012 н (ред. от 24.09.2018) "Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей". В перечень входит и заявление.

Право на обращение за назначением пособия с начала отпуска по уходу за ребенком сохраняется до тех пор пока не пройдет 6 месяцев с даты исполнения ребенку 1,5 лет.

Так что Вы вполне еще можете все исправить.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги