Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как получить выплату заработной платы за неправильно записанный период увольнения в трудовой книжке?

11.07.2019, 16:29
• г. Хабаровск

Мне 5 лет назад при увольнении в трудовой сделали неправильную запись. Вчера официально ее изменили. Говорят, что за все это время мне обязаны выплатить заработную плату? Так ли это? Если так то что нужно для этого сделать? Поподробней, пожалуйста! Спасибо заранее!

Читать ответы (1)
Заработная плата
Ответы на вопрос (1):

Сроки обращения уже прошли.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Хабаровск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Юрий Александрович
12.08.2014, 16:38

Срок выплаты заработной платы после увольнения с предприятия - требуется консультация

Меня зовут Юрий Александрович. Подскажите пожалуйста за какой срок мне должны выплатить заработную плату после увольнения с предприятия. Приказ об увольнении от 4.08.2014, уволен 12.08.2014 (запись в трудовой). Спасибо.
Читать ответы (1)
Александр
05.02.2014, 11:05

Как исправить ошибочную запись о дате увольнения в трудовой книжке и какие документы требуется предоставить для

В трудовой трудовой книжке при увольнении не понятно написали дату увольнения, т.е. написали дату 15.10.2013 и потом поправили на 16.10.2013. Дата увольнения должна быть 15.10.2013. Также при выдаче трудовой книжки не поставили печать организации и дату приказа увольнения по собственному желанию поставили 10.10.2013. После этой записи на новой работе сделали запись о принятии на работу и не обратили внимания на неправильную запись в трудовой книжке. 04.02.2014 была сделана запись об увольнении по собственному желанию в новой организации. Как поправить не правильную запись при увольнении? Если нельзя ее поправить, то какие документы нужны для подтверждения настоящих данных по этой записи в трудовой книжке?
Читать ответы (1)
Виктор
17.09.2014, 20:44

Как обжаловать неправильную запись об увольнении в трудовой книжке?

Я хочу оспорить неправильную запись в трудовой книжке, а не само уволнение мне говорят что я пропустил месячный срок, но говорят, что срок 3 месяца. Вопрос: какой срок обжалования записи об уволнении, я не хочу там больше работать, но запись в книжке исправить надо.
Читать ответы (2)
Александр
05.02.2014, 12:21

Вопрос исправления неправильной записи об увольнении в трудовой книжке.\n2)

В трудовой трудовой книжке при увольнении не понятно написали дату увольнения, т.е. написали дату 15.10.2013 и потом поправили на 16.10.2013. Дата увольнения должна быть 15.10.2013. Также при выдаче трудовой книжки не поставили печать организации и дату приказа увольнения по собственному желанию поставили 10.10.2013. После этой записи на новой работе сделали запись о принятии на работу и не обратили внимания на неправильную запись в трудовой книжке. 04.02.2014 была сделана запись об увольнении по собственному желанию в новой организации. В центре занятости сказали, что они не могут достоверно определить какая дата увольнения правильна: 15.10.2013 или 16.10.2013. В связи с этим пособие по безработице у меня будет 850 рублей. Если бы запись об увольнении была правильно записана, то пособие по безработице было бы 4900. Возникли следующие вопросы: 1) Можно ли исправить неправильную запись об увольнении в трудовой книжке? 2) Каким документом можно подтвердить правильные данные об увольнении для центра занятости? Или для них необходима запись в трудовой книжке? 3) Какие проблемы могут возникнуть с этой записью в будущем? В частности, с пенсионным фондом и пенсией в будущем.
Читать ответы (1)
Денис
25.01.2010, 13:36

Можно ли избежать записи о причине увольнения?

2 года назад уволился из милиции, в трудовой книжке запись об увольнении за прогулы, с тех пор работал не официально, за это время трудовая книжка потерялась, вопрос: можно ли её восстановить и как это сделать? Можно ли избежать записи о причине увольнения? Заранее благодарю.
Читать ответы (2)
Ольга Викторовна
15.02.2015, 20:36

Какие документы нужны при увольнении по соглашению в случае ошибочной записи в трудовой книжке из-за реорганизации

Какие документы нужно предоставить в суд вместе с исковым заявлением, если при увольнении по соглашению сторон в результате реорганизации в трудовой книжке сделали неправильную запись?
Читать ответы (2)
Сергей
26.10.2010, 16:08

Администрация требует - сократиться или согласиться на уменьшение зарплаты на 20%. Что делать и какие права у работников?

У нас на работе администрацией было сделано объявление - или сокращайтесь на 20% или всем урежим заработную плату на 20%. Законно ли переделать трудовой договор с уменьшением зарплаты на 20%, что предпринять в этом случае? При сокращении обязаны выплатить 2-х месяную заработную плату, если она разделена на основную часть и премиальную, то все равно всю обязаны выплатить?
Читать ответы (2)
Настя
17.08.2015, 19:22

Возможность отработки с отчислениями в пользу государства - как это сделать и что для этого требуется

К нам в организацию прислали человека из исполнительной инспекции на отработку 10 месяцев с отчислением 15 % от заработной платы. Он хочет быстрее все отработать (выплатить) и спрашивает, возможно ли перечислять всю свою заработную плату в пользу государства. Если да, то что для этого нужно сделать. Спасибо заранее за ответ.
Читать ответы (1)
Ольга
20.02.2014, 12:56

Как восстановить запись о приеме на работу в трудовую книжку, если работодатель утверждает ее потерю при увольнении?

При устройстве на работу, работодатель сделал запись в трудовую книжку, при увольнении - сказал, что потерял книжку, а когда восстановил все данные, записи об устройстве в эту организацию не было. У меня есть копия трудовой книжки, где эта запись есть. Можно ли сделать так, чтобы эту запись восстановили?
Читать ответы (1)