Как правильно реагировать на назначение нового генерального директора без уведомления в случае запроса на отпуск без сохранения заработной платы
Я генеральный директор ООО, вначале меня попросили собственники издать приказ на мой отпуск без сохранения з/платы с 01 июля. А 11 июля назначили нового гендиректора не поставив меня в известность. Каковы мои действия.
Здравствуйте!
А какого результата Вы хотите добиться? Отменить или изменить решение собственников? Если решение о назначении нового директора оформлено протоколом собрания участников - обжалуйте это решение. Ст. ст. 181.1 - 181.5 ГК РФ.
СпроситьВ соответствии с пунктом 2 части первой статьи 278 Трудового кодекса РФ трудовой договор с руководителем организации расторгается в связи с принятием уполномоченным органом юридического лица, либо собственником имущества организации, либо уполномоченным собственником лицом (органом) решения о прекращении трудового договора.
Такое решение может быть принято учредителями в любое время.
При этом Вы можете претендовать на компенсацию, предусмотренную статьей 279 Трудового кодекса РФ.
СпроситьСанкт-Петербург - онлайн услуги юристов
ООО два учредителя у одного 52% доля он генеральный директор умер каковы действия для назначения нового гендиректора.
ООО временно приостанавливает деятельность, сотрудники подают заявления на отпуск без сохранения заработной платы
Организация назначает исполнительного директора с правом всех подписей и управления, генеральный директор не получает зарплату
Учредитель ООО назначает своего банкротного сына исполняющим обязанности директора на время своего отпуска
Необходимость составления протокола и приказа при смене собственника в ООО
Директор взял на работе 2 дня отпуска за свой счет без сохранения заработной платы, но передумал - возможно ли отозвать отпуск?
Ситуация с увольнением - оформление приказа о признании ранее изданного приказа недействительным и издание нового
