Может ли руководитель отправить меня на курсы во время отпуска? Как следует поступить в данной ситуации, если я официально не была уведомлена о курсах?

• г. Пенза

Нахожусь в очередном отпуске. Имеет ли право руководитель направить меня на курсы? Как мне поступить? Официально не уведомлена о курсах. Заранее спасибо.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Добрый день - может но только с вашего согласия - должен быть издан приказ об отзыве Вас из отпуска с вашего согласия - если согласие не дадите то напаивить Вас не могут.

Спросить

Хотелось бы уточнить: приказ об отзыве должен быть обязательно или достаточно устного уведомления? Заранее спасибо.

Спросить

Пенза - онлайн услуги юристов

Юлия
09.01.2007, 22:53

Имеют ли право мне отказать в очередном отпуске, ссылаясь на то, что я только что выйду из учебного?

В июне месяце у меня учебный оплачиваемый отпуск. В июле у меня очередной. Имеют ли право мне отказать в очередном отпуске, ссылаясь на то, что я только что выйду из учебного? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)
Олёна Анатольевнна
16.04.2016, 17:26

Может ли руководитель банка отказать в предоставлении учебного отпуска?

Я работаю в банке и одновременно обучаюсь на заочном отделении в колледже. Руководитель не хочет мне предоставлять учебный отпуск и на время сессии заставляет писать заявление не на учебный отпуск, а на Очередной хотя у меня только первое среднеспециальное образование, справку-вызов руководителю предоставляю. Руководитель утверждает что в нашем банке учебные отпуска не предоставляются. Имеет он на это право. Заранее спасибо.
Читать ответы (3)
Дмитрий
18.06.2013, 16:08

Правовые основы предоставления отпусков при нахождении в учебном отпуске - рабочие права и ограничения

У меня такой вопрос. Я нахожусь на дипломе с 3.03.2013 по 30.06.2013. В этот период у меня выпадает очередной отпуск с 23.05.2013 сроком в 42 дня. Так как я нахожусь в учебном отпуске, очередной мне не отгулять. Имеет ли право работодатель не предоставить мне очередной отпуск сразу после окончания учебного отпуска?
Читать ответы (1)
Наталья
16.07.2014, 08:35

Работник с полтора оплачиваемыми отпусками - может ли руководитель отказать в выходных и направить в административный отпуск?

На предприятии сложилась непростая ситуация. Выгоняют в административный отпуск. У меня есть полтора оплачиваемых отпуска. Имеет ли право руководитель предприятия отказать в очередном отпуске и выгнать в административный?
Читать ответы (1)
Александр
09.11.2018, 09:02

Могут ли отправить в отпуск перед увольнением без отработки двух месяцев?

13.09.18 мне вручили уведомление о сокращении. С 17.09.19. по 28.11.18 нахожусь в очередном отпуске. По выходу из отпуска, кадры планируют отправить меня в декабре в очередной отпуск (имею право на 30 суток по выслуге лет) с последующим увольнением. Имеют ли они на это право не дав отработать мне два месяца.
Читать ответы (3)
Рашид
11.10.2012, 23:39

Влияет ли болезнь и отсутствие на курсе выживания на возможность увольнения с работы?

Имеют ли право меня уволить за не прохождение курса выживание если у меня имеются справки с больницы о том, что находясь в основном отпуске обратился в больницу и нахожусь на лечении с опозданием с отпуска, заветренная районным военным комиссаром? То есть не вернулся с отпуска, так, как заболел и не уехал на курсы...
Читать ответы (1)
Татьяна
06.11.2015, 23:03

Возможно ли отказать сотруднику в очередном отпуске, если у него уже был учебный отпуск в июне?

Если у меня в июне учебный отпуск, а в августе я хочу взять очередной. Имеет ли право работодатель мне отказать в очередном отпуске?
Читать ответы (1)
Николай
15.04.2021, 12:52

Может ли руководитель заставить материально ответственное лицо отработать 2 недели после заявления на увольнение в отпуске?

Я материально ответственное лицо, нахожусь в очередном отпуске. Ниписал заявление на увольнение, меня заставляют отработать 2 недели. Имеет ли руководитель на это право.
Читать ответы (5)