Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могу ли я предоставить больничный после увольнения или должна сделать это до?

08.10.2019, 08:59
• г. Москва

Если я написала заявление на увольнение по собственному желанию и была на больничном. Больничный закончился и осталось ещё 3 дня отработки. Я имею право предоставить больничный после увольнения или должна предоставить его обязательно до?

Читать ответы (1)
Заявление на увольнение по собственному желанию на больничном Заявление по собственному желанию и больничный Увольнение по собственному на больничном Заявления на увольнение по собственному Увольнение по собственному желанию
Ответы на вопрос (1):

Добрый день

Можете предоставить больничный лист и после увольнения, в любом случае выплата по больничному листу должна быть произведена.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Вячеслав
05.07.2012, 09:53

Срок и порядок получения расчёта при увольнении, и срок оплаты больничного?

На данный момент написано заявление на увольнение по собственному желанию. По согласованию с работодателем увольнение через две недели. Заболел, взял больничный лист получается что по больничному листу неделя отработкидо увольнения и неделя после увольнения. Какой порядок выплаты по больничному листу? Срок и порядок получения расчёта при увольнении, и срок оплаты больничного?
Читать ответы (1)
Ольга Анатольевна
02.09.2014, 12:45

Увольнение сотрудника по собственному желанию без указания даты - сроки и правила

Увольнение сотрудника по собственному желанию в период испытательного срока. Сотрудник подал заявление об увольнении по собственному желанию не указав конкретную дату увольнения. Дата заявления 29.08.14 г. Каким числом правильно его уволить, если на отработку дается 3 дня?
Читать ответы (3)
Евгений
31.05.2016, 22:09

Вопросы о дате и дне подачи заявления на увольнение при уходе по собственному желанию

При увольнении по собственному желанию входит ли день подачи заявления на увольнение и дата дня увольнения в период времени отработки двух недель.
Читать ответы (2)
Эдуард
07.06.2020, 17:09

Увольнение работника после отзыва заявления по СЖ при больничном.

Я написал заявление об увольнении по СЖ, дату увольнения указал 01 число. В период двухнедельной отработки ушел на больничный до 01 числа.30 числа за день до увольнения, находясь ещё на больничном, отправил почтой отзыв заявления по СЖ, на следующий день (день увольнения) вышел с больничного и сообщил в устной форме что отозвал заявление по собственному желанию. Тем не менее был уволен. Мой отзыв пришёл спустя 4 дня работодателю, 04 числа. Правомерно ли увольнение?
Читать ответы (5)
Виктор
03.03.2016, 07:43

Можно ли уволить работника, написавшего заявление об увольнении, во время его больничного листа?

Работник написал заявление об увольнении по собственному желанию, но за 2 дня до увольнения ушел на больничный лист. Могут ли его уволить если он находиться на больничном листе.
Читать ответы (1)
Линда
14.06.2017, 08:31

Можно ли уволить раньше окончания больничного листа?

Разъясните, пожалуйста, 22 мая я пошла на больничный и на следующий день написала заявление на увольнение по собственному желанию. Руководитель высчитала дни отработки (14 дней) и поставили дату увольнения 8 июня. Больничные листы продлили еще до 20 июня. Отдел кадров просит забрать трудовую с датой увольнения 8 июня. Вопрос: могут ли уволить раньше, чем закончится больничный?
Читать ответы (8)
Сергей
14.01.2013, 16:25

Вопросы оплаты больничного сотруднику после увольнения и место сдачи больничного листа в ФСС или работодателю

Написал заявление об увольнении по собственному желанию. При отработке двух недель, получил производственную травму. Продолжаю находится в гипсе, после увольнения. Обязаны ли мне заплатить за весь период нахождения на больничном или только до даты увольнения. И куда нести больничный лист после его закрытия работодателю или в ФСС. Спасибо.
Читать ответы (1)
Светлана
24.08.2021, 16:55

Буду находиться на больничном во время увольнения - оплатят ли за время болезни?

Написала заявление на увольнение. Во время отработки заболела. В день увольнения еще буду находиться на больничном, после увольнения тоже несколько дней. Оплатят ли мне больничный полностью?
Читать ответы (2)
ДИАНА
22.01.2022, 20:30

Больничный лист - войдут ли дни в двухнедельную отработку при увольнении по собственному желанию?

Если человек написал заявление на увольнение по собственному желанию и в период двух недельной отработки по состоянию здоровья ушёл на больничный. Войдут ли дни на больничном листе в двух недельную отработку?
Читать ответы (3)
Вера
24.11.2011, 12:44

Могут ли уволить последним числом отработки если она еще на больничном.

Написав заявление по собственному желанию была предоставлена двухнедельная отработка. До конца отработки осталось три дня и женщина уходит на больничный. Могут ли уволить последним числом отработки если она еще на больничном.
Читать ответы (1)