Сокращение работника семьи с маленькими детьми и отпутствующей женой - правомерно ли это?
Мне вручили уведомление о сокращении, но у меня жена в декретном отпуске и 2 маленьких ребёнка 4,5 и 1,7 года, жена перестала получать выплаты по уходу до 1,5 лет
. Получается я единственный кормилец в семье. Правомерно ли меня сокращают?
Здравствуйте!
Лица, которых нельзя уволить по сокращению штата, перечислены в ст. 261 ТК РФ. К ним относятся:-одинокие родительницы, воспитывающие ребёнка, являющегося инвалидом и не достигшего восемнадцатилетнего возраста;-одинокие родительницы, воспитывающие ребёнка младше четырнадцати лет;-женщины, имеющие детей до трёх лет;-родитель (или другой законный представитель) — единственный кормилец инвалида младше восемнадцати лет, при условии, что второй родитель не трудоустроен;-родитель (законный представитель) — единственный кормилец ребёнка младше трёх лет в семье, воспитывающей малолетних детей (трёх и более), если другой родитель не работает;-беременные женщины.
Эта категория работников не может быть сокращена ни при каких условиях.
Вас могут сократить, это правомерно. Если бы ваша жена не была трудоустроена, тогда нет.
СпроситьА если моя жена уволиться с работы, могут ли меня оставить дальше работать?
СпроситьНу теоретически могут, вы останетесь единственным кормильцем. Только подумайте о целесообразности.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 22 из 47 432 Поиск Регистрация