Работаю врачом на 1,0 ставки. В подразделении есть еще вакантная ставка. Хочу написать заявление на 1,25 ставки. Но почти уверен, что главрач будет думать, как мне отказать. Как написать грамотно заявление? Мне нужно это дополнительное увеличение обьема работы: и время свободное есть, и деньги нужны, и желание побольше трудиться имеется.

Но почти уверен, что главрач будет думать, как мне отказать.

Как ренгенлаборанту занять вакантную ставку санитарки в стационаре?

Работаю ренгенлаборантом в стационаре. В этом же кабинете вакантная ставка санитарке. Мне нужно отрабатывать время, чтоб занять эту ставку?

Читать ответы (3)

Кто из врачей может претендовать на освободившуюся ставку в роддоме?

Я работаю в роддоме врачом на 0,5 ставки в течении 12 лет. Кроме меня на 0,5 ставки работают еще несколько врачей, устроившиеся на работу уже после меня. Довести нас до 1,0 ставки, как объясняет главврач, не было возможности. Сейчас освобождается ставка (врач уходит на пенсию). Кто в первую очередь из нас может может претендовать на ставку? Спасибо.

Читать ответы (1)

Можно ли сотруднику работать на две ставки и брать дополнительные дежурства в свободное время?

Сотрудник работает по графику 8/5. В выходные, праздничные дни и ночью, т.е. в свободное от основной работы время, берет дополнительно дежурства в этой же организации. Ему запрещают работать еще на одной ставке по графику 8/5, мотивируя тем, что он и так работает на две ставки. Но ведь вторая ставка - это свободное от основной работы время, хотя и в одной организации. Скажите, можно ли ему работать на основной работе на две ставки и брать дополнительно дежурства? Спасибо.

Читать ответы (1)

Работодатель не возвращает полную ставку - можно ли отказаться от перевода с 0,5 на полную?

Может ли работодатель отказать мне вернуться на полную ставку? В начале года работодатель попросил уйти на 0,5 ставки, так как хотел пригласить нового работника в учреждение. Пообещал мне, что появится новая ставка и нас распределят по полной ставке. Спустя время нового работника уволили, новой ставки не появилось, мне ставку не возвращают, ничего не говорят. Если я напишу заявление о переводе с 0,5 ставки на полную, мне в праве отказать?

Читать ответы (1)

При работе на две ставки - как правильно понимать запрет заведующего ДОУ?

Я работаю на одну ставку, а за вторую ставку получаю оплату как за увеличение объёма работы. Заведующий Доу говорит, что работать на две ставки нельзя. Как это понимать?

Читать ответы (4)

Оформление стимулирующей выплаты и сокращение вакантной ставки - неясные условия трудового договора?

Спрошу еще раз, непонятно написала. Работник получал стимулирующую выплату от вакантной ставки, в условиях трудового договора этой выплаты не прописано. Вакантная ставка сокращена из штатного расписания. Это была стимулирующая выплата. Работник как получал ставку по тр.договору, так и получает. Мы должны были предупредить его за 2 месяца о том, что вакантная ставка будет сокращена?

Читать ответы (1)

Можно ли табелировать сотрудника другого структурного подразделения и правомерно ли это?

Можно ли табелировать сотрудника другого структурного подразделения: в штатном расписании данного подразделения 10 сотрудников, одна ставка вакантная (на вакантную ставку по приказу руководителя поставили человека который работает фактически в другом структурном подразделении и исполняет другие обязанности), правомерно ли будет ставить этого сотрудника в табель данного структурного подразделения. Должностные обязанности не пересмотрены и работу по вакантной ставке выполнять не кому т.к. все заняты своими обязанностями. С уважением Тамара.

Читать ответы (2)

Как сохранить стаж и совмещение должностей при написании заявления на освобождение от работы участковым педиатром?

Такая ситуация: работаю в ЦРБ., основная работа-участковый педиатр. + 0,5 ставки совместителя /врач-педиатр коррекционой школы/+0,5 ставки совмещения /врач неонатолог род. отделения/. Из-за сложностей с руководителем хочу написать заявление от освобождении от работы уч.педиатром. Но для сохранения стажа необходима работа на 1,0 ставку. Как правильно написать заявление? 1. Заявление на увольнение по собственному желанию, с последующим заявлением принять на 0,5 ставки неонатолога или 2. Могу ли я написать заявление от освобождении от работы участковым педиатром? Как мне сохранить 0,5 ставки совместителя коррекц. Школы и 0,5 ставки неонатолога.

Читать ответы (5)

Вопрос оформления совместительства для горничной, работающей на 1 ставку и дополнительно обслуживающей номера в летний сезон

Горничная работает на 1 ставку (обслуживает 10 номеров), в летний сезон дополнительно обслуживает 5 номеров (за счет вакансии 0,5 ставки горничной). Я оформляла, руководствуясь ст.60.2 ТК РФ, приказом и доп. соглашением на расширение зоны обслуживания, увеличение объема работ. Вышестоящее предприятие требует оформить совместительством в свободное от основной работы время (8 часов +4 часа). Правомерно ли это?

Читать ответы (2)

Неверные условия ипотеки - можно ли оспорить повышение процентной ставки?

В 2013 г брали ипотеку с переменной процентной ставкой, привязанной к ставке рефинансирования. Формула определения процентной ставки - ставка рефинансирования + 3,5 процентных пункта. В января 2016 ставку рефинансирования приравняли к ключевой, при этом термин «ставка рефинансирования» упразднена, скажем так. У меня в договоре прописаны условия со ставкой рефинансирования. В банке подняли процентную ставку по ипотеке, объяснив это тем, что вместо ставки рефинансирования применяешься ключевая ставка. В договоре, естественно, нет ни слова о ключевой ставке. Ранее ставка рефинансирования была 8,25 п.п. В итоге сейчас плачу ипотеку под 14,5% (ключевая ставка 11% + 3,5 п.п.) Подскажите, пожалуйста, можно ли оспорить этот момент? Возможно ли вернуть ставку, рассчитанную исходя из последней величины ставки рефинансирования? Спасибо.

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Но почти уверен, что главрач будет думать, как мне отказать.

Тверь - онлайн услуги юристов