Спор о подлоге - новая должностная инструкция с несоответствующими данным

• г. Краснодар

Является ли подлогом внесение изменений в должностную инструкцию (просто изъяли старую и подложили новую) при этом утверждают, что она была изначально, что не соответствует действительности. В новой инструкции появились но вые обязанности.

Р.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день!

При приёме на работу вас обязаны были под расписку ознакомить с должностной инструкцией.

Если в новой инструкции нет вашей подписи - на вас эта инструкция не распространяется.

Кроме этого, вы можете обратиться в государственную инспекцию труда с жалобой.

Спросить