На работе администрация категорически запретила перекуры в рабочее время (кроме обеда). У нас социальное учреждение, где пребывают инвалиды с умственными и физическими недостатками. Морально крайне тяжелая работа (стоны, вопли, крики). Была отдушина, выскочить на 2-3 минуты на улицу перекурить, мы тоже не железные, слушать это весь день. А тут администрация решила запретить всем курить. Ни какие наши просьбы даже слушать не хотят. Не нравится-увольняйся. Законно ли это?
Федеральный закон от 10.07.2001 №87‑ФЗ «Об ограничении курения табака» (далее – Федеральный закон №87‑ФЗ) определяет правовые основы ограничения курения табака в целях снижения заболеваемости населения.
В соответствии со ст. 6 Федерального закона №87‑ФЗв целях снижения вредного воздействия табачного дыма запрещается курение табака на рабочих местах...
К сведению, в соответствии со ст. 209 ТК РФ под рабочим местом понимается место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя.
При этом в п. 2 ст. 6 Федерального закона №87‑ФЗ на работодателя возлагается обязанность по оснащению специально отведенных мест для курения табака.
Спорным является вопрос относительно возможности работодателя вообще запретить курение на работе. Некоторые специалисты отмечают, что такой запрет, установленный в локальном правовом акте, будет правомочен. Однако, из закона прямо следует право работника курить в специально отведенных для этого местах, а на работодателя прямо возлагается обязанность создать такие места.
В связи с этим, вы имеете полное право обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.
Спросить
Да, это законно. Трудовой кодекс не предусматривает перерывы для курения. Или бросайте курить или другую работу ищите.
Спросить
