Василий
16.07.2003, 13:21
Возможен ли выговор за несоблюдение правил внутреннего трудового распорядка
Читать ответы (1)
На меня приказом по предприятию возложены обязанности не предусмотренные трудовым договором. Я не протестую против этого и фактически выполняю эти обязанности. Не хочу портить отношения с начальником. Какие неблагоприятные последствия могут наступить для меня в случае халатного исполнения этих обязанностей в плане уголовной и административной ответственности.
За невыполнение возложенных трудовых обязанностеу трудовым кодексом предусмотрены меры дисциплинарного взыскания: замечание , выговор, увольнение по соответствующим основаниям.( ст. 192 ТК РФ).
Спросить