Когда мне должны выдать документы при увольнении с учетом выходных - заранее или постфактум?
20 марта я написала заявление об увольнении. График работы - пятидневка. Последним рабочим днем с учетом отработки должен был быть 3 апреля. В связи с тем, что неделю с 28 марта по 5 апреля объявили выходной, мне предлагают уволиться 27-м марта. Если я не соглашусь, то говорят, что документы мне выдадут только 6 апреля, но 6 апреля я уже должна выйти на новую работу, переносить дату выхода нельзя.
Помогите разобраться, пожалуйста. Если последний рабочий день приходится на 3 апреля, с учетом выходных когда мне должны выдать документы - заранее, 27 марта или постфактум, 6 апреля?
Ну в выходные вам точно ничего выдавать не будут. Поэтому лучше уволиться 27 марта. Ничего страшного в этом нет.
С уважением.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 27 из 47 431 Поиск Регистрация
Нижний Новгород - онлайн услуги юристов
В день сокращения мне должны выдать выходное пособие за первый месяц или нет?
В каком размере ему должны выдать выходное пособие при расчете.
Расчет заработной платы при увольнении с учетом выходных дней и оклада педработника в школе
Расчет зарплаты при увольнении с учетом выходных дней и оклада для медработников в школе
Когда подавать апелляцию - после вынесения решения или его вступления в силу?
Как узаконить перепланировку квартиры постфактум, когда БТИ отправляет вас в суд и требует полный пакет документов?
При суммарном учете рабочего времени при добыче золота как рассчитать график с учетом выходных при 12 часовом рабочем дне.
Срок обжалования постановления об отказе в возбуждении дела об административном правонарушении
С учетом выходных или нет, и что если судья принимает только по понедельникам, а 10 дней истекают, скажем, в пятницу?
Как понимать 10 дней на обжалование постановления.? с учётом выходных или без?
Количество дней отпуска с учетом выходных при графике работы 2/2
В связи с ликвидацией предприятия, после подписания приказа об увольнении когда должны выдать трудовую?
