Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как получить пособие при увольнении с работы по договору ГПХ из-за коронавируса?

06.05.2020, 14:10
• г. Барнаул

Как быть в такой ситуации. Жена работала по договору ГПХ два года. За неё организация платила налоги, а в пенсионом фонде щёл стаж. Из-за КОРОНА ВИРУСА договор в односторонним порядке с ней расторгли. С горем пополам встала в центр занятости, долго не связывались (несколько недель) на что они ответили, что они занимаются сначала теми кто работал официально, а потом остальными. Далее было сказано, что на 12130 рублей она может не расчитывать и за двух несовершеннолетних тоже, единственно что ей полагается это минемалка 1700 рублей. Когда позвонили в краевой центр там про минемалку потвердили, а на детей выдадут. За тем снова позвонили в городской центр они ответили, что всё сказали и добавить нечего, а то что она куда-то звонила их не интересует. Я сейчас тоже на длительном больничным. Да справку о заработке предо сставила. Дайте пожалуйста развёрнуты ответ. Заранее спасибо.

Читать ответы (1)
Договор в одностороннем порядке
Справка о заработке
Больничная справка
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Если по гражданско-правовому договору проводились необходимые отчисления, то такие отношения признаются трудовыми.

В соответствии с разъяснениями Министерства труда и социальной защиты РФ, изложенными на официальном сайте (rosmintrud.ru, пособие по безработице равное минимальному размеру оплаты труда (12130 рублей) в апреле-июне будут получать граждане, лишившиеся работы после 1 марта 2020 года и зарегистрированные в качестве безработных.

Если в семье с несовершеннолетними детьми один или оба родителя, лишившиеся работы после 1 марта, признаны безработными, то на каждого ребенка будет назначена доплата по 3 тыс. рублей одному из родителей.

Если Ваша жена лишилась работу после 1 марта, то она имеет право на пособие в размере МРОТ, если раньше - только на минимальный размер.

Обжалуйте решение в Министерство труда и социальной защиты Алтайского края.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Барнаул - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги