Могу ли я взять отпуск, если в организации проработала 7 месяцев?

• г. Белгород

Могу ли я взять отпуск, если в организации проработала 7 месяцев?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Имеете право после 6 ти месяцев отработки.

Спросить

Добрый день

ТК РФ Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Оплачиваемый отпуск должен предоставляться работнику ежегодно.

Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.

Спросить

Белгород - онлайн услуги юристов

Александр
29.08.2015, 14:16

Сроки для взятия льготного отпуска после присоединения компании

Я проработал в организации 5.5 месяцев, до льготного отпуска оставалась 6 месяцев. Сейчас наша компания присоединяется к другой, через какое время я могу взять льготный отпуск?
Читать ответы (1)
Василий Александрович
23.01.2016, 14:39

Возможен ли оплачиваемый отпуск или компенсация за работу в организации 6 месяцев согласно Трудовому кодексу?

Я проработал в организации 6 месяцев. Могу ли я взять оплачиваемый отпуск-сроком на две недели и если нет то взять конпенсацию в денежном эквиваленте если организация не может отпустить всвязи с авралом работы (нехватка рабочих) и какой статьей Трудового кодекса я могу пользоваться для отдела кадров своей организации.
Читать ответы (3)
Карабач Марина
27.10.2019, 15:37

Право на материальную помощь в отпуск при увольнении - вопросы и ответы

Проработала в бюджетной организации шесть месяцев, сейчас хочу пойти в отпуск с последующим увольнением. Имею я право взять материальную помощь к отпуску?
Читать ответы (1)
Елена
10.05.2016, 13:40

Вопрос по выплате неиспользованного отпуска при увольнении из организации с сменой юр.лица

Я увольняюсь из организации в которой проработала 9 месяцев (с 9.09.2015 по 27.05.2016), на 5 м месяце работы организация сменила юр.лицо (сменился директор, название, адрес) Могу ли я претендовать при расчете на выплат дней неиспользованного отпуска, если уходила за все время в отпуск на три дня?
Читать ответы (2)
Ирина
19.08.2012, 22:14

А если не отгуляю то они должны мне выплатить компенсацию или нет.

В следующем месяце мы переводом переходим в другую организацию, но в этой организации я проработала год у меня вопрос могу я сейчас взять отпуск? А если не отгуляю то они должны мне выплатить компенсацию или нет.
Читать ответы (1)
Наталья
26.05.2017, 14:56

Моему ребенку 10 лет. В летний период могу я взять отпуск без содержания. В данной организации проработала 3.5 месяцев.

Моему ребенку 10 лет. В летний период могу я взять отпуск без содержания. В данной организации проработала 3.5 месяцев.
Читать ответы (3)
Кориков Сергей Владиморович
21.05.2014, 08:49

Возможно ли получить льготный отпуск после работы у ИП и предоставления справки о неполучении отпуска?

Могу ли я взять льготный отпуск если проработал в организации 10 месяцев предоставив справку с предыдущего места работы (работал у ИП) что я не ездил в льготный отпуск.
Читать ответы (1)
Анастасия
06.11.2012, 11:58

Расчет компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении после 10 месяцев работы и 1,5 года декретного отпуска

До декретного отпуска проработала в организации 10 месяцев, сейчас уже 1,5 года в декретном отпуске (собираюсь увольняться). Как будет рассчитываться компенсация за неиспользованный отпуск?
Читать ответы (1)