Работодатель отменяет приказ об увольнении после получения заявления на отзыв - как поступить в данной ситуации?

06.10.2020, 12:27

• г. Нижний Новгород

Мною было написано заявление на увольнение по собственному желанию. В последний день увольнения я написал заявление на отзыв заявления на увольнение (отметка о получении имеется). Меня все равно увольняют, в приказе на увольнение я делаю отметку о не согласии в связи с отзывом заявления. Подаю исковое в суд (дело еще на рассмотрении). Работодатель спустя неделю присылает письмо, о том, что мое заявление об отзыве было поздно получено директором и готовы отменить приказ об увольнении.

Прошу подсказать как грамотнее поступить.

Читать ответы (4)

Заявление на увольнение
Заявление по собственному желанию в день увольнения
Заявления на увольнение по собственному

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Степанов А.Е. 4.6

06.10.2020, 12:29,

г. Красногорск

Ну если вас восстановят, приказом, о можно и заявление из суда забрать.

С уважением.

Спросить

Пользователь

Анна 5.0

06.10.2020, 12:29,

г. Санкт-Петербург

Если Вас устраивает то, что Вас восстанавливают на прежнем месте, пишите в суд заявление об отказе от исковых требований.

Спросить

Автор вопроса

Михаил

06.10.2020, 12:35,

г. Нижний Новгород

Меня бы больше устроило восстановление по суду, в противном случаи придется отсуживать время вынужденного прогула. А возможно какое то мировое соглашение, где можно прописать все моменты?

Спросить

Юрист

Вареничева Т.В. 4.8

06.10.2020, 12:42,

г. Реутов

В Вашем случае все же лучше просудиться. Так Вы и на работе будете восстановлены, и получите оплату за вынужденный прогул. Да, конечно, можно ходатайствовать перед судом о заключении мирового соглашения. Только тщательно обговорите все условия этого соглашения.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 26 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO