Начальник отдела угрожает увольнением из-за несогласия с неначислением аванса после болезни

09.11.2020, 20:20

• г. Москва

Интереснейший случай произошел у меня. Я отработал большую половину месяца, во второй половине месяца был госпитализирован и находился в больнице, при этом непосредственный руководитель был в курсе и по рабочей почте я ему отправлял номера больничных и даты их действия. В итоге в конце месяца мне не начисляют аванс, о чем я так-же незамедлительно сообщил начальнику отдела. В ответ он мне написал что общался с отделом кадров и они сказали что аванс мне не положен, я с данным выводом не согласился и написал в бухгалтерию и отдел кадров вполне сдержанное письмо о том что они нарушили Ст.236 ТК РФ, написано было в выходной. В следующий рабочий день мне пришел ответ от кадров что якобы в табеле было отмечена вся вторая половина месяца у меня с формулировкой НН. Но при этом выплатили аванс, а еще через пару дней неустойку. Так вот на данный момент указанный выше мой начальник отдела во всеуслышание кричит что я угрожал кому-то, требует до конца недели написать заявление по собственному желанию иначе дословно "мы будем с тобой по другому разговаривать", вот теперь сижу и думаю что делать...

Читать ответы (2)

Начальник отдела
Отдел кадров
Заявление по собственному желанию

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Винокуров Д.В. 4.7

09.11.2020, 23:16,

г. Москва

Приветствую Алексей. А чё делать-то - всё сделано. То что аванс не заплатили - не правы они, то что настоял на своём и добился выплаты - отлично. По поводу угроз - странный подход. Ну видимо при обращении в отдел кадров со ссылкой на статью об ответственности руководителя - именно это они посчитали угрозой.

Возможно работать нормально не дадут и после выхода с больничного может и придется написать заявление. Всё ж от позиции зависит - их позиция ясна, важна какая ваша...

С точки зрения: по другому разговаривать - это эмоции мне кажется, любому нормальному руководителю не нужны эти конфликты с непонятной перспективой.

Удачи вам.

Спросить