ТК РФ при уменьшении численности персонала?
Возник вопрос. Сокращают должность, издали распоряжение новое. Работнику положено было отработать еще 2 месяца. Он отработал месяц и написал заявление уволить по собственному желанию.
Вопрос какая статья должна быть в трудовой книжке? Уволен по п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ или по пункт 2 части первой статьи 81
По собственному желанию.
Спроситьнаписал заявление уволить по собственному желанию.
Основание расторжение трудового договора по инициативе работника (статья 80 ТК РФ)
СпроситьВ данном случае все зависит от формулировок в заявлении об увольнении. В случае, если работник хочет уволиться именно по собственному желанию - тогда п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.
СпроситьУвольнение по собственному желанию или по соглашению сторон предусматривает подписание работником соответствующих документов (заявления об увольнении, соглашения сторон). При подписании соглашения сторон можно выдвигать или соглашаться на любые условия.
СпроситьВ заявление написано "Даю свое согласие на расторжение ТД в связи с сокращением численности штатного расписания"
СпроситьТогда необходимо увольнять именно по сокращению численности штата со всеми выплатами.
Спросить