Нарушение Трудового кодекса - какие последствия ждут работодателей и заказчиков.
Что грозит работодателю или Заказа чику попью за несоблюдение Трудового кодексуа, в частности переработки и нежелание их оплачивать.
Михаил, может быть привлечен к административной ответственности в случае официального трудоустройства.
СпроситьГрозят:
1. Жалобы в ГосИнспекциюТруда (ГИТ);
2. Жалоба в прокуратуру;
3. Иск в суд о погашении долга по заработной плате в части переработки.
СпроситьАдминистративная ответственность по статье 5.27 КоАП РФ.
СпроситьЗдравствуйте.
Административная ответственность по ст.5.27 КоАП РФ, если Вы обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию.
СпроситьПо факту нарушений закона обращайтесь с жалобой в ГИТ и в прокуратуру, работодателю будет вынесено представление об устранении нарушений, иначе штраф по ст. 5.27 КОАП РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 68 из 47 430 Поиск Регистрация
Ставрополь - онлайн услуги юристов
Что грозит работодателю за переработку часов работником? Сколько часов переработки считается нормой в год (месяц)?
Оплата переработки - работодатель не выплачивает деньги, необходимо ли писать заявление и кто должен посчитать сумму переработки?
Что может грозить работодателю за несоблюдение трудового законодательства после обращения в ГИТ.
Риски для работодателя при неоформлении трудового договора и нарушении трудовых правил
Как получить выплату за 1200 часов переработки, если работодатель не выплачивает, и возможные последствия для работодателя
